DOSP-VHR-003566 | gezondheidsvaardigheden eerstelijnsorganisaties

Details

Business Unit

DOSP-THM

Kennisgroep

Expertisecentrum Duurzaam Ondernemen en Digitale Innovatie

Beschrijving (Original)

Situering In 2019 zette Logo Midden-West-Vlaanderen de eerste stap om ELO’s binnen haar netwerk gezondheidsvaardig te maken. Er werden 2 sessies Gezondheidsvaardig, Heerlijk Helder in de Zorg (Leen Haesaert) georganiseerd die in 2020 herhaald werden i.s.m. empact!, het Chronic Care Project in de regio. Hierna bleek dat deelnemers in een volgende fase graag verdiepende modules aangereikt willen krijgen. Met dit project willen we graag deze verdiepende modules realiseren. Hiervoor is verder onderzoek en kennisopbouw nodig ihb rond gezondheidsvaardigheden mbt taal en relatie. Daarnaast is er ook onderzoek nodig om een onderbouwd stimuleringspakket te ontwikkelen om beleidsmakers bewust te maken van hun verantwoordelijkheid om gezondheidsvaardigheden in te bedden in de cultuur en werking van hun organisatie.

Doelstelling Eerstelijnsorganisaties (ELO’s), dit zijn zowel gezondheids- als welzijnsorganisaties actief binnen een ELZ, bewust maken van het belang van gezondheidsvaardigheden en hen de handleidingen en methodieken geven om gezondheidsvaardigheden structureel in te bedden in de werking van hun organisatie.

Onderzoeksvraag/onderzoeksvragen Hoe beleidsmedewerkers bewustmaken en overtuigen om structureel het thema gezondheidsvaardigheden in te bedden in hun werking? Wat zijn de essentiële taalgebaseerde en relationele aspecten binnen gezondheidsvaardigheden die moeten worden aangeleerd om gezondheidsvaardigheden succesvol op te nemen in een ELO? Welke elementen moeten worden opgenomen in het train-de-trainerspakket en het stimuleringspakket om succesvol de nodige gezondheidsvaardigheden en implementatiemethodieken te realiseren?

Methodiek/werkplan Literatuuronderzoek rond gezondheidsvaardigheden met een focus op taal en relatie. Literatuuronderzoek rond change management ihkv de stimulatie van beleidsmedewerkers en effectieve opname in de werking van de organisaties Co-creatiesessies met de ELO’s en het Logo Midden-West-Vlaanderen om het stimuleringspakket en het train-de-trainer pakket vorm te geven (methodiek van de sessies nog nader te bepalen) Evaluatie van het train-de-trainer pakket bij regionale trainers en van het stimuleringspakket bij beleidsmakers Bovenstaande is een iteratief proces tot beide pakketten op punt staan.

Beschrijving (Enhanced)

ELO's in Midden-West-Vlaanderen worden bewust gemaakt van het belang van gezondheidsvaardigheden en ontvangen handleidingen om deze structureel te integreren. Onderzoek richt zich op beleidsmakers overtuigen, essentiële aspecten van gezondheidsvaardigheden identificeren en trainingspakketten ontwikkelen.

Beschrijving (Cleaned)

Situering

In 2019 zette Logo Midden-West-Vlaanderen de eerste stap om ELO's binnen haar netwerk gezondheidsvaardig te maken. Er werden 2 sessies Gezondheidsvaardig, Heerlijk Helder in de Zorg (Leen Haesaert) georganiseerd die in 2020 herhaald werden i.s.m. empact!, het Chronic Care Project in de regio. Hierna bleek dat deelnemers in een volgende fase graag verdiepende modules aangereikt willen krijgen. Met dit project willen we graag deze verdiepende modules realiseren. Hiervoor is verder onderzoek en kennisopbouw nodig ihb rond gezondheidsvaardigheden mbt taal en relatie. Daarnaast is er ook onderzoek nodig om een onderbouwd stimuleringspakket te ontwikkelen om beleidsmakers bewust te maken van hun verantwoordelijkheid om gezondheidsvaardigheden in te bedden in de cultuur en werking van hun organisatie.

Doelstelling

Eerstelijnsorganisaties (ELO's), dit zijn zowel gezondheids- als welzijnsorganisaties actief binnen een ELZ, bewust maken van het belang van gezondheidsvaardigheden en hen de handleidingen en methodieken geven om gezondheidsvaardigheden structureel in te bedden in de werking van hun organisatie.

Onderzoeksvraag/onderzoeksvragen

Hoe beleidsmedewerkers bewustmaken en overtuigen om structureel het thema gezondheidsvaardigheden in te bedden in hun werking? Wat zijn de essentiële taalgebaseerde en relationele aspecten binnen gezondheidsvaardigheden die moeten worden aangeleerd om gezondheidsvaardigheden succesvol op te nemen in een ELO? Welke elementen moeten worden opgenomen in het train-de-trainerspakket en het stimuleringspakket om succesvol de nodige gezondheidsvaardigheden en implementatiemethodieken te realiseren?

Methodiek/werkplan

Literatuuronderzoek rond gezondheidsvaardigheden met een focus op taal en relatie. Literatuuronderzoek rond change management ihkv de stimulatie van beleidsmedewerkers en effectieve opname in de werking van de organisaties Co-creatiesessies met de ELO's en het Logo Midden-West-Vlaanderen om het stimuleringspakket en het train-de-trainer pakket vorm te geven (methodiek van de sessies nog nader te bepalen) Evaluatie van het train-de-trainer pakket bij regionale trainers en van het stimuleringspakket bij beleidsmakers Bovenstaande is een iteratief proces tot beide pakketten op punt staan.

Resultaatsbeschrijving

Concrete deliverables Stimuleringspakket voor beleidsmakers Train-de-trainerspakket voor regionale trainers

Resultaatsbeschrijving (Cleaned)

Concrete deliverables:

Stimuleringspakket voor beleidsmakers.

Train-de-trainerspakket voor regionale trainers.

Start Datum

01-09-2022

Eind Datum

29-12-2023

Verification Status

Not verified